灵川县：2021年度基层医疗卫生单位新聘人员入职了

发布时间：2021-08-28    来源 ：广西壮族自治区卫生健康委员会网站   作者：佚名  

　　为充实基层医疗卫生单位人才队伍，改善基层医疗卫生单位人员紧缺现状，2021年4月，灵川县启动了2021年度基层医疗卫生事业单位公开招聘工作，全县基层医疗卫生单位设置45个职位计划招聘50人。截至目前，共有37个岗位41人正式入职开展工作。

　　此次招聘采取直接面试的形式进行公开招聘。招聘的专业技术人员实行定编定岗不定人新机制；后勤服务人员实行新人新办法。薪酬待遇比照同类实名编制人员执行，同岗同酬，在工龄计算、工资套改和公租房分配等方面与实名编制人员享有同等的福利待遇；招聘单位与受聘人员签订的聘用合同期限不得少于5年。

　　此次基层医疗卫生事业单位直接面试公开招聘中12个乡镇卫生院共有226人报考39个岗位，经过多项考核，共计招聘43人。目前共有37个岗位41人正式入职开展工作，另有2人因处于妊娠期不方便体检，待分娩后再行体检，按程序聘用。

　　实施公开招聘是基层医疗卫生单位招贤纳士、解决卫生人才紧缺问题的重要途径之一。自2020年新冠肺炎疫情发生以来，疫情防控工作花费大量人力、物力，很多医务人员数月无休，坚守在疫情防控一线，部分单位甚至难以维持正常工作运转，医疗卫生单位人员紧缺问题日益突出。此批新招聘人员入职，充实了基层医疗卫生人才队伍，不同程度解决了医疗卫生人才紧缺问题，有效地缓解了疫情防控人员的工作压力，为下一步卫生健康工作的开展注入了新鲜血液。（黄四元 莫慧娴）

　　

原文链接：http://wsjkw.gxzf.gov.cn/xwdt_49370/gx/t9921847.shtml